Нясвіжскія навіны Приобретение опыта практической работы предусмотрено в целях получения безработными профессиональных знаний, умений и навыков практической работы на производстве в соответствии с профессией (специальностью), повышения конкурентоспособности на рынке труда и расширения возможностей их трудоустройства.
Трудоустройство безработных для приобретения опыта практической работы по полученной профессии (специальности) может осуществляться в организациях независимо от форм собственности, за исключением организаций, деятельность которых финансируется за счет бюджетных средств, и у индивидуальных предпринимателей, при заключении срочных трудовых договоров на срок от двух до шести месяцев. По решению нанимателя безработный, трудоустроенный для приобретения опыта практической работы, после окончания срочного трудового договора, может быть принят на постоянную работу.
На рабочие места для приобретения опыта практической работы по полученной профессии (специальности) направляются безработные, зарегистрированные в управлении по труду, занятости и социальной защите райисполкома из числа:
• выпускников учреждений образования, получивших профессионально-техническое, среднее специальное и высшее образование;
• лиц, прошедших профессиональную подготовку или переподготовку по направлению органов по труду, занятости и социальной защите;
• лиц, освоивших содержание образовательной программы повышения квалификации рабочих (служащих), образовательной программы переподготовки рабочих (служащих), образовательной программы профессиональной подготовки рабочих (служащих) в учреждениях образования, иных организациях, у индивидуальных предпринимателей, которым в соответствии с законодательством предоставлено право осуществлять образовательную программу;
• лиц, длительное время (более 12 месяцев) не работавших в связи с уходом за ребенком в возрасте до 3 лет, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, а также за ребенком в возрасте до 18 лет, инфицированным вирусом иммунодефицита человека или больным СПИДом.
Мероприятия по трудоустройству безработных для приобретения опыта практической работы по полученной профессии (специальности) финансируются за счет средств бюджета
государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь.
Наниматели, предоставляющие рабочие места для трудоустройства безработных для приобретения опыта практической работы, имеют право на частичную компенсацию затрат на оплату их труда.
Компенсация нанимателям затрат по оплате труда безработных производится управлением по труду, занятости и социальной защите райисполкома ежемесячно.
В затраты включаются: начисленная заработная плата с учетом отработанного времени в размере, не превышающем минимальную заработную плату, действующую в период, за который произведено начисление заработной платы; сумма обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь, начисленных на заработную плату.
Если Вы относитесь к вышеуказанным категориям граждан, заинтересованы в трудоустройстве и нуждаетесь в помощи в поиске работы, то за более подробной информацией Вам можно обратиться в отдел занятости и трудовых отношений управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома по телефонам: 5-12-87, 5-13-42 или по адресу: г. Несвиж, ул. Советская, 1, каб. 214 и 217 (2 этаж).
Татьяна Скриба,
заместитель начальника отдела
занятости и трудовых отношений управления по труду,
занятости и социальной защите Несвижского райисполкома.
